Commencez par une anecdote sur la personne que vous caractérisez qui concerne le sujet du bulletin. Par exemple, si vous caractérisez un auteur célèbre qui a vécu dans votre quartier , demandez une histoire qui se rapporte à l'époque de l'auteur dans votre quartier . Cela crée un point de terrain d'entente entre le lecteur et le sujet du profil immédiatement.
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Écrire sur la raison pour laquelle le sujet est en cours de profilage . Y at-il un événement particulier à ce sujet que rend la personne particulièrement pertinent ? Y at-il un contexte historique ou social? Il existe de nombreuses façons quelqu'un pourrait être intéressant , mais il doit y avoir une raison particulière pour laquelle il ou elle a été choisie pour être décrit dans votre lettre d'information .
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Intégrer citations du profil sujet. Rechercher des citations uniques ou perspicaces qui jettent un nouvel éclairage sur le contexte de votre newsletter . Par exemple, si vous caractérisez un ancien élève de votre école , alors vous voudrez peut-être poser des questions sur ses histoires les plus intéressantes . La chose la plus importante est de fournir des informations que vos lecteurs autrement n'auraient pas connu .
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Demandez à d'autres personnes liées à leurs opinions et les citer . Savoir si elles ont des histoires ou opinions à partager sur votre profil sujet. Idéalement , ce sera de faire la lumière à la fois sur le sujet et sur le thème général de votre newsletter .
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Prenez des photos de votre sujet . Essayez de prendre la photo vous-même ou demandez à quelqu'un de prendre la photo spécifiquement à la newsletter . Un , tir amical informel qui se rapporte en quelque sorte à votre newsletter est préférable à une photo officielle .
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Terminez par une conclusion qui relie les éléments de votre profil de la relation du sujet à la newsletter , propres citations du sujet et les citations des autres sur le sujet . Ajoutez vos propres pensées .